Introduction

Je viens d'être staffé sur un super projet...A La Sécurité Sociale


Bon faut pas rêver, les mecs, pas de super nana, le type de l’accueil est un jeune mal sapé, pas chouette, le pull style guide du routard, enfin l’a pas l’air  chiant… Faudra juste checker s’il connaît tout le monde et peut filer des news ou si c’est juste un genre contrat jeune qu'on remplace tous les trois mois...
    

Que des vieilles aux 32 heures... Mais je pense  bien qu’il y a deux trois juniors ou stagiaires bien foutues pourront me faire kiffer les nocturnes  et les after works…

 

Le projet  a déjà commencé mais faut du renfort,  c’est touchy et les équipes galèrent,  faut pas croire qu'être consultant, c’est faire la to do list que les clients vont suivre asap.

 

Asap, et sécu  ça matche pas, et c’est pour ça qu’on est là, nous et trois autres boîtes de consultants, ça et le dossier médical informatisé, le 0,5 papier (faut pas rêver à 0) et , 6 semaines pour créer un dossier, SFR met une heure, m’étonnes qu’ils se fassent un fric dingue, ah d’ailleurs y connaissent la crise ? 


Alors que la sécu, crise ou pas, elle est aussi endettée qu’un pays sous-développé…

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